Vezérigazgató

A vezérigazgató ( CEO ), ügyvezető vagy ügyvezető igazgatója (a Belgium , a svájci és olaszországi  , angol, vezérigazgató vagy vezérigazgató ), a munkavállaló, aki a legmagasabb rang a menedzsment egy szervezet, legyen az társaság, nonprofit szervezet vagy állami vagy pártfogó szervezet.

Az igazgatóság kinevezte - és esetleg visszavonta - felhatalmazást kap tőle , hogy döntéseit az "általános menedzsment" elnevezésű funkció keretében hajtsa végre, és rendszeresen beszámol neki.

Országtól függően

Amerika

Kanada

A Quebec , a vezérigazgató is jelölték a „vezérigazgató”, szerepet, amely által teljesítendő elnök-vezérigazgatója (CEO).

Kanada többi angol nyelvű tartománya esetében az ügyvezető igazgatót (DG) vezérigazgatónak (CEO) hívják

Egyesült Államok

Az USA-ban , az általános igazgató (ismert amerikai angol vezérigazgató vagy vezérigazgató ) is lehet az elnök a testület ( igazgatóság elnöke ), valamint a cég elnöke. Ezeket a szerepeket azonban nagyobb szervezetek szétválasztják, hogy elkerüljék a központosított egyszemélyes vezetést és a későbbi konfliktusokat a részvényesekkel és a társaság más fontos tagjaival. Például: Satya Nadella volt ügyvezető igazgatója Microsoft óta 2014. február 4.

Európa

A szervezet igazgatótanácsának és az általános menedzsmentnek az elnöki tisztsége általában ugyanazon okok miatt különválik, mint az Egyesült Államokban. A jogszabályoktól függően a funkciók kombinációja akár illegális is lehet.

Belgiumban, Olaszországban és Svájcban

A Belgium , Svájc és Olaszország , a vezérigazgató nevezzük az ügyvezető igazgató .

Egyesült Királyság

Az Egyesült Királyságban a kormányzati ügynökségek és a PLC-k (fordításban "részvénytársaság") nagy részét egy vezérigazgató vezeti, akinek tetteiért az igazgatótanácsnak kell felelnie.

A korlátolt felelősségű társaság (fordítható „tőke társaságként”) vezérigazgatója az ügyvezető igazgató .

Németországban

Németül a Geschäftsführer , Geschäftsführung vagy Vorstand .

Franciaországban

A részvénytársaság a funkciója, ügyvezető lehet vállalni:

A szervezet törvényes alapszabályának tartalmaznia kell a kinevezés és a megválasztás feltételeit. A kinevezést jogi közzétételnek kell alávetni és a kereskedelmi bíróság hivatalnokának tájékoztatni kell .

Az ügyvezető igazgató munkáját egy vagy több helyettes ügyvezető . Kinevezésüket a vezérigazgató javasolja az Igazgatótanács szavazására, és törvényes közzétételi formaságokra is vonatkozik .

A főigazgató hivatali ideje általában kinevezésének időpontjában van meghatározva. Ez utóbbi a megbízatás lejárta, az igazgatótanács felmentése vagy a vezérigazgató lemondása miatt megszüntethető.

Az ügyvezetõ igazgatóhelyettesnek kinevezik azt a munkavállalót, aki de facto ugyanolyan ügyvezetõi funkciót tölt be, de nem rendelkezik vállalati megbízással , és akinek a vállalattal fennálló kapcsolatait kizárólag munkajog szabályozza .

A francia jog szerinti különleges előjogok

A vezérigazgató kiváltságai struktúrától, nagyságtól és nemzetiségtől függően változnak, de a funkció szelleme alig változik: az összes operatív vezető felső vezetője, a vezérigazgató felelős a társaság összes tevékenységének stratégiájának végrehajtásáért, beleértve az értékesítést, a termelést és az erőforrás-menedzsmentet.

Ezt csináld meg :

  • tagja és moderátora a menedzsment bizottságnak (más néven végrehajtó bizottságnak), és koordinálja az összes szervezeti egységet. Ez a bizottság elvileg a legmagasabb szintű felelősséggel tartozik a szervezetben meglévő funkcionális vagy hierarchikus pozíciók betöltéséért: kereskedelmi igazgató , COO , emberi erőforrások igazgatója (DHR), beszerzési vezető , pénzügyi igazgató, kutatás-fejlesztési igazgató (K + F), információs rendszerek igazgatója (DSI), minőségügyi igazgató stb.
  • biztosítja a részvényesekkel , az intézményekkel és a sajtóval való nyilvános kapcsolatokat ;
  • megkönnyíti az irányítóbizottság és az ezzel a bizottsággal kapcsolatban álló különböző felek közötti kommunikációt : más igazgatók, például leányvállalatok igazgatói, akik nem tagjai az igazgatási bizottságnak, az igazgatótanács, ha van ilyen, képviselői személyzet és stratégiai partnerek ( főbb vevők, fő szállítók stb.);
  • ő felel a műveletek tervezésének és végrehajtásának irányításáért és legalább felügyeletéért minden műszaki és gyártási területen, valamint a marketing és az értékesítés területén;
  • a pénzügyeket irányítja a beruházások, az adósság összegének és a költségcsökkentések elhatározásával;
  • ő dönt vagy felügyeli a szervezet szociálpolitikáját (az emberi erőforrások mennyiségi és minőségi irányítása).

Néhány nagy vagy összetett tevékenységet folytató szervezetben a vezérigazgatóra lehet szükség:

  • bizonyos működési felelősségeket maga vállal (például: a Marketing-Kereskedelmi terület egésze vagy egy része);
  • ellenkezőleg, átruházhatja annak egyes tulajdonságait akarat vagy szükség szerint;
  • körülveszi magát egy munkatársakkal, akik közvetlenül neki jelentenek. Ez magában foglalhatja azokat a személyeket, akik tanácsadói szerepet töltenek be vagy állandó küldöttséget kapnak főtitkárként , vagy többé-kevésbé ideiglenesen, mint amelyeket a projektvezetőknek vagy a megbízások vezetőinek kapnak .

Közösségekben

A főigazgató funkciója a helyi hatóságokban is fennáll (és ma gyakran a szolgálatok főigazgatójának égisze alatt ), mivel - több évszázadon át - a nemzeti közigazgatásban, például a 19. század elején Louis Becquey volt az igazgató hidak, utak és aknák .

Lásd is

Megjegyzések és hivatkozások

  1. kisbetűvel, mint a legtöbb funkció és a civil címek, összhangban tipográfiai
  2. Kereskedelmi törvénykönyv. L225-5-1.
  3. Lásd a Kereskedelmi Törvénykönyv R123-105 cikkét .
  4. Lásd a Kereskedelmi Törvénykönyv L225-53. Cikkét.
  5. Hidak és utak Általános Tanácsa. (1823). Jelentés Becquey úrnak ... A hidak, utak és bányák főigazgatója és Emlékirat a függőhidakról . Imprimerie Royale URL: https://books.google.fr/books?id=ZWQUAAAAQAAJ&pg=PA1#v=onepage&q&f=false

Kapcsolódó cikkek

Külső hivatkozás